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第29章 新进展（2）（第1页）

好心情延续到下午。程诺文有个和创意组的大会，本应敲定比稿的最后细节，但这个会开得很不顺利，一群人在公司最大的会议室枯坐三个小时，百叶窗遮着，看不真切，不知道发生了什么。

丁昭给开会的大头发消息：你们还没结束？

大头：卡了，方案有点问题，Nate在和创意搞拉锯战。

不是下周就要提案了吗？还要改？

反正不太行。

做比稿折腾人，经常到最后一刻还会不断推翻，丁昭猜他们大概是碰到什么方向性错误，他正和大头热聊，大会议室门被打开。

“丁昭，”程诺文隔空叫他名字，“进会议室。”

我吗？他指自己，程诺文面色不善，催促他现在就过来。

丁昭心里没底，以前他大多负责执行，对创意工作一知半解，更别提参与大型比稿方案，但程诺文点名要他去，唯有速度跟上。

佲仕这次投放的campaign节点在开年，想借十周年的契机拓宽客群，brief特别提出，希望多植入一些品牌印象在年轻消费者那里。

由于品牌调性向来沉稳，如何打动年轻人、用什么方式，都是这次比稿的难点。

会议来了三队人马：客户A组、创意组以及BD。创意人员丁昭都认识，除了负责日常内容的设计与文案，创意组还有一名CD参加，作为此次提案的创意总指导。

丁昭进去时，对方正用一口中夹英的港普侃侃而谈，说最近的trend是metaverse，佲仕rebrand一个年轻化的digital image会很有冲击力，很aggressive，不明白为什么要改，这般那般，如此如此。

佲仕的格调是出了名的曲高和寡，很少迎合当下潮流，丁昭不禁怀疑这创意是不是太激进，但这种场合轮不到他说话，看看大头，大头撅着嘴，不太买账。

再看程诺文，上司表面认真在听，实际开小差，右手拿笔在纸上涂出一排小黑点。

丁昭再三确认，程诺文是在细心一个个涂过去。

看到丁昭进门，程诺文放下笔，指着自己旁边一个加出来的座位，让他坐，随后对众人道：

“不好意思，我插一句，这次参加比稿的还有几家服务大厂的热店，最擅长玩Z世代营销，给佲仕提元宇宙跨界我们肯定做不过他们。”